тизируемых предприятий. С ними заключается контракт, в котором среди
  прочих условий оговаривается право (опцион) на приобретение обыкновенных акций
  по их номинальной стоимости в пределах 5% величины уставного капитала.
  
  В Основных положениях по-прежнему зафиксированы такие существенные льготы, как
  возможность воспользоваться при покупке акций и других объектов
  государственной собственности частью накопленных на приватизируемом
  предприятии фондов экономического стимулирования (50% по состоянию на
  1.01.1992г., но не более 10 минимальных размеров месячного заработка в расчете
  на одного работника), а также 10% фактической чистой прибыли предприятия,
  полученной им в 1992г. В данном случае положения Закона конкретизированы,
  поскольку в нем не оговаривалось специально, какая часть фондов экономического
  стимулирования может быть использована работниками при покупке объектов
  государственной собственности. Хотя следует отметить, что многие истолковали
  соответствующие формулировки в Законе как возможность использовать в целях
  приватизации весь объем фондов, так что Основные положения в этом смысле также
  несколько сужают льготы.
  
  Наконец, сохраняются льготы и для трудовых коллективов, выкупающих свои
  предприятия на конкурсе (аукционе). Товариществу, объединяющему одну треть и
  более работников приватизируемого предприятия, при его покупке предоставляется
  скидка с цены в размере 30% и рассрочка платежа на 1 год (в Законе 3 года).
  Сумма