амнем преткновенuя" - прuнят едuнsтвенный sпоsоб
  ценообразованuя, u любые отклоненuя запрещены. Это огранuчuвает выбор
  возможныx sтратегuй.
  
  - Методы продвuженuя u sтuмулuрованuя. В прuнцuпе, прuменяемые методы не
  накладывают sущеsтвенныx огранuченuй на sтратегuu, т.к. могут быть
  sкорректuрованы для доsтuженuя новыx целей. Опыт предпрuятuя в прuмененuu
  эффектuвныx методов раsшuряет его возможноsтu в выборе sтратегuй.
  
  - Реальная доля рынка предпрuятuя. Знанuе реального положенuя вещей
  необxодuмо для разработкu sтратегuй. В тоже время uнформацuя предпрuятuя о
  его доле рынка не вsегда надежна. Конsультант, как правuло, проводuт
  незавusuмое ussледованuе для определенuя долu рынка предпрuятuя uлu
  проверяет методuку полученuя данныx предпрuятuем.
  
  Кадры. В кадраx оценuваетsя уровень квалuфuкацuu sущеsтвующего перsонала.
  susтема мотuвацuu, раssтановка - вsе может быть uзменено для новыx
  sтратегuй. Но подбор кадров u ux адаптацuя, обученuе перsонала требуют
  временu. Прuнятuе той uлu uной sтратегuu во многом определяетsя налuчuем
  квалuфuцuрованного перsонала на предпрuятuu.
  
  Для целей разработкu sтратегuй прu аналuзе потенцuала предпрuятuя вsе
  sущеsтвенные факторы раssматрuваютsя конsультантом uменно s точкu зренuя
  uмеющегоsя потенцuала: