рабочих дней должны быть
  использованы не позже чем в течение одного года после наступления
  права на отпуск. Время, необходимое для проезда к месту
  использования отпуска и обратно, один раз в три года, не
  засчитывается в срок отпуска. Стоимость проезда к месту
  использованию отпуска и обратно один раз в три года оплачивается
  предприятием, учреждением, организацией;
   4) в случае временной утраты трудоспособности предприятие,
  учреждение, организация доплачивают разницу между размером пособия
  по социальному страхованию и фактическим заработком (включая
  надбавки). При этом пособие вместе с доплатой не должно превышать
  максимального размера пособия по социальному страхованию,
  установленного законодательством;
   5) работникам, проработавшим в районах Крайнего Севера не
  менее 15 календарных лет, а в местностях, приравненных к районам
  Крайнего Севера, - не менее 20 календарных лет, пенсии по старости
  назначаются мужчинам - по достижении 55 лет и женщинам - по
  достижении 50 лет.
   Работникам, заключившим срочные трудовые договоры (контракты)
  о работе на Крайнем Севере и в приравненных к ним местностях на
  срок три года, а на островах Северного Ледовитого океана - два
  года, предоставляются, кроме